نگاهی به نقشه راه مفاهیم پایه در سیستم مدیریت عملکرد

این پست دارای یک دیدگاه است

1. 

   ابراهیم صدیقی برای پاسخ دادن وارد شوید 14 دی 1400

   سلام . توضیحات بسیار عالی بود.
   سوالی داشتم،
   ما مجموعه موسسه آموزشی فرهنگی مرددم نهاد و غیر تجاری هستیم با حدود 13 پرسنل ثابت و مربیهایی که به شکل پاره وقت در مجموعه هستن.
   کسانی که در مجموع فعالیت میکنن : از کسانی که کاملا داوطلبانه حضور دارن و فعالیت میکنن داریم تا پرسنلی که حق نیم اضافه کاریش را هم مطالبه میکنه.
   دغدغه یا چاشی که دارم اینه با این طیف کسترده از نوع نیروی انسانی، ایا این دوره به شکلی هست که بتونه نیاز ما را برآورده کنه؟ یا بیشتر متناسب مشاغل تجاری و اداری کاربرد داره؟
   در واقع نگران این هستم که شاید نشه مفاهیم این دوره را چنان بومی سازی کنیم که مناسب وضعیت یک موسسه فرهنگی غیر تجاری باشه.
   ممنون