
14 نوع از مهم ترین انواع بازخورد
حتماً شما هم این جمله را شنیدهاید که «بازخورد هدیه است» بله ما هم موافقیم که بازخورد یک عنصر ضروری برای رشد هر فرد است
حتماً شما هم این جمله را شنیدهاید که «بازخورد هدیه است» بله ما هم موافقیم که بازخورد یک عنصر ضروری برای رشد هر فرد است
وجود تیمهای حرفهای تقریباً در تمام صنایع، سازمانها و کسبوکارها حیاتی است. اما آیا همه تیمها نتایج یکسانی بهدست میآورند؟ چه عاملی منجر به موفقیت
همه ما میدانیم که برای افزایش و بهبود عملکرد افراد، بازخورد امری ضروری است. درواقع بازخورد مانند یک GPS شخصی عمل میکند و نمیگذارد فرد
آمارها نشان میدهد 70% مدیران بهسختی تفویض اختیار میکنند. اگر شما هم جزء این دسته از مدیران هستید باید به شما بگوییم که شما نمیتوانید،
اگر شما هم تجربه دورکاری داشته باشید حتماً موافقید که دورکاری برای هر دو کارکنان و کارفرمایان چالشهایی را به همراه خواهد داشت. چالشهایی مانند
مربیگری یک مهارت بسیار مهم برای رهبران و مدیران است. مربیگری میتواند یک راه مؤثر برای کمک به اعضای تیم جهت ایجاد یک رفتار جدید
تا حالا برایتان پیشآمده که از برگزار نشدن جلسات کاری خوشحال شوید و به خودتان بگویید «حالا که جلسه لغو شد، خیلی بیشتر به کارهایم
حتماً شما هم این جمله را شنیدهاید که «بازخورد هدیه است» بله ما هم موافقیم که بازخورد یک عنصر ضروری برای رشد هر فرد است
وجود تیمهای حرفهای تقریباً در تمام صنایع، سازمانها و کسبوکارها حیاتی است. اما آیا همه تیمها نتایج یکسانی بهدست میآورند؟ چه عاملی منجر به موفقیت
همه ما میدانیم که برای افزایش و بهبود عملکرد افراد، بازخورد امری ضروری است. درواقع بازخورد مانند یک GPS شخصی عمل میکند و نمیگذارد فرد
آمارها نشان میدهد 70% مدیران بهسختی تفویض اختیار میکنند. اگر شما هم جزء این دسته از مدیران هستید باید به شما بگوییم که شما نمیتوانید،
اگر شما هم تجربه دورکاری داشته باشید حتماً موافقید که دورکاری برای هر دو کارکنان و کارفرمایان چالشهایی را به همراه خواهد داشت. چالشهایی مانند
مربیگری یک مهارت بسیار مهم برای رهبران و مدیران است. مربیگری میتواند یک راه مؤثر برای کمک به اعضای تیم جهت ایجاد یک رفتار جدید
تا حالا برایتان پیشآمده که از برگزار نشدن جلسات کاری خوشحال شوید و به خودتان بگویید «حالا که جلسه لغو شد، خیلی بیشتر به کارهایم